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首页 > 加入世联 > 培训发展 > 新人培训

新世兵训练营是面向校招新人的学习项目,通过课堂学习、沙龙、分享、跑盘、拓展等信息形式旨在帮助对自己即将从事的房地产咨询服务行业有了更深入的认识,清晰了解公司的业务体系,对自己的工作岗位有初步认识。同时,熟悉世联行的企业文化为后期融入团队、转化角色打下良好基础。
 

学员感言摘录:

  •  生命是一场漂泊的漫旅,谁遇见谁都是一个美丽的意外,我珍惜我在世联的每一个朋友。
  •  一周的培训于我是一种加速的成长,下一周我将正式投入到我的工作中去,我要努力成为优秀的世联人,为世联行的壮大贡献自己的力量!
  •  合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累土;千里之行,始于足下。最后借鉴佟捷总的一句话:“……我们的立意从未低过!”我希望自己今后凭借吃苦耐劳和优良的工作作风在扎实专业的基础上,做一个有能力、有格调的世联人!
  •  专业、坚韧、团结、感谢,是我此次培训最大的收获,在今后的世联行之路上,我会用一颗炽热的心,做辉煌的探险! 
  •  当世联行进入青春期的时候,我踩着青春的尾巴进入世联行。若干年后,当我将我的全部都与世联行融合在一起,我想,我会庆幸,我和世联行相生相依。




新员工入职培训面向全体新入职员工的学习项目,旨在帮助新人了解房地产咨询服务服务行业的价值和发展,使自我迅速认识和融入行业;

了解公司的发展历程、状况、经营理念与企业文化,明确自我在世联的发展方向,并掌握世联规范及要求;

通过课堂学习和集体活动,增进学员间的相互了解,进一步达到组织内的沟通与协作。
 
学员感言摘录:

  •  对世联行的认知有了全新的深入,世联业务模块的全面和更深入的了解。
  •  了解了房地产服务行业的价值所在。
  •  重点清晰房地产服务行业产业链与个人职业生涯发展的机遇和挑战。




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